德罗帕出生于纽约州北部，自1969年以来一直居住在匹兹堡。 He is a graduate of Houghton College 永利博彩 earned his master’s degree in social work 永利博彩 the University of Pittsburgh 永利博彩 his Ph.D. in social work 永利博彩 the University of California at Berkeley. 他还完成了哈佛大学肯尼迪政府学院的行政管理和领导课程。 他在个人、家庭和组织中拥有超过50年的临床、筹资、行政和学术经验。 德罗帕是西顿希尔学院的社会工作副教授和社会工作项目主任。 他有帮助困难家庭的经验，并为宾夕法尼亚州西部的非营利和营利性组织提供战略咨询。 他的研究兴趣包括与学生学习政策实践的服务学习，结果评估，以及人类服务合作和社区大学研究伙伴关系的行为。 Droppa曾担任三河青年的执行董事，这是一家匹兹堡联合劝募机构，为年轻人及其家庭提供连续的服务。 He was also program director 永利博彩 acting executive director of Family Links (formerly The Whale’s Tale), a youth 永利博彩 family nonprofit. Droppa在人类服务领域写作和出版，并在地区、国家和国际专业会议上发表过演讲。 Droppa和他的妻子Sharon Salmon住在松鼠山，Sharon Salmon也是一名社会工作者。 他喜欢读书、园艺、航海和弹吉他。 他的志愿活动包括在阿勒格尼中心联盟教堂领导一个青少年男孩小组。

教育

• 博士，加州大学伯克利分校（伯克利，加州），1976年

• 硕士，匹兹堡大学（宾夕法尼亚州匹兹堡），1967年

• 学士学位，化学，霍顿学院（霍顿，纽约），1964年

出版物

• Bartel， J., Clarke， D., Droppa， D., Jacobs， E.和Warfield， R.（2015）。 Confronting the challenge of diversity in Westmorel永利博彩 County: A study of community perceptions about diversity, Academic Report. 格林斯堡，宾夕法尼亚州：西顿山大学。

• Bartel， J., Droppa， D.和Wood， G.（2019）。 Improving academic-community partnerships: A case study of a project investigating attitudes about diversity. International J永利博彩nal of Research on Service-Learning 永利博彩 Community Engagement, (7:1), 1-14.

• 大卫·C·德罗帕和凯瑟琳·吉昂塔。 (2015) Factors in the failure of seemingly successful human service collaboratives. Human Service 组织, Management, Leadership & Governance, online version, March 31, 2015.

• David C. Droppa（2007）。 Social welfare policy 永利博彩 services: Service learning through social policy projects in human service organizations. In Nadel, M., Sullivan-Cosetti, M., & Majewski, G. (Eds.), Social work 永利博彩 service learning: Partnerships for social justice (pp. 61-75. Lanham, Md.: Rowman & Littlefield.

• David C. Droppa（2007）。 通过人力服务组织的政策项目发展学生的政策实践能力。 社会工作学报，12(2),83-97。

• David C. Droppa和Robert Luczak。 (2004)。 Collaboration, technology, 永利博彩 outcomes – A recipe to improve service delivery. 行为健康管理，24(1),41-44。

• 苏利文-科塞蒂，玛丽莲，大卫C.德罗帕（2003）。 Moving beyond the classroom: First steps toward activism through service learning. The ACOSA Update, 17(2)。

奖

• 2002年获选西顿希尔大学年度教授

组织

• Member, Outcomes & Measurements Committee, United Way of Westmorel永利博彩 County, 2006 to present.

• 全国社会工作者协会

认证

• 宾夕法尼亚州持牌社工（LSW）

成就

• 2005年至2012年担任西顿山文科课程委员会主席。 罗伯特莫里斯大学拜耳非营利管理中心咨询硕士证书。 非营利组织管理证书，哈佛大学，波士顿，马萨诸塞州。